Đơn ứng tuyển nhân viên

Cách hoạt động

Nhấn nút Ứng tuyển sẽ tạo một kênh chỉ người nộp đơn và vai trò nhân viên thấy được, và hỏi câu đầu tiên. Mỗi câu trả lời (tối đa 1.000 ký tự) được lưu và câu tiếp theo được hỏi, nên khi bot khởi động lại hoặc bị ngắt, nó tiếp tục ở câu chưa được trả lời. Gõ cancel sẽ hủy đơn.

Đơn đã hoàn tất được đăng vào kênh duyệt kèm nút Chấp nhận và Từ chối. Chấp nhận sẽ cấp vai trò chấp nhận nếu có đặt; cả hai quyết định đều được gửi cho người nộp đơn qua DM. Kênh riêng đóng khoảng một phút sau câu trả lời cuối.

Thiết lập

/application create name:<name>

Tạo một biểu mẫu đơn mới ("Staff", "Builder", ...). Không giới hạn số lượng; mỗi biểu mẫu có câu hỏi, kênh duyệt và nút Ứng tuyển riêng.

/application setup [application]

Tùy chọn: enabled, review_channel, category (nơi tạo kênh của người nộp), staff_role, accept_role, cooldown_days (0-365, mặc định 14).

/application post application:<name>

Đăng nút Ứng tuyển của đơn đó trong kênh hiện tại. Chỉ các đơn đang mở mới được đưa ra. Đăng lại sẽ sửa bảng tại chỗ.

/application question-add text:<question>

Bao nhiêu câu hỏi tùy ý, mỗi câu 250 ký tự. /application questions liệt kê chúng, /application question-remove number:<n> xóa một câu.

Trang Đơn ứng tuyển nhân viên (bảng điều khiển)

Cộng đồng → Đơn ứng tuyển nhân viên: cùng cài đặt và danh sách câu hỏi.

Xem xét

/application list [status]

Các đơn gần đây: đang chờ nhân viên, đã chấp nhận, đã từ chối, hoặc vẫn đang viết.

Một đơn đang mở cho mỗi người

Nhấn Ứng tuyển lần nữa sẽ dẫn tới kênh đã có.

Thời gian chờ

Người nộp đơn bị từ chối hoặc đã hủy sẽ được báo khi nào được nộp lại.

Câu hỏi mặc định là tuổi và múi giờ, số giờ mỗi tuần, kinh nghiệm kiểm duyệt và lý do muốn tham gia. Thay bằng câu hỏi riêng của bạn; ít câu hỏi nhưng rõ ràng hơn thường được hoàn thành nhiều hơn.